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    瀏覽次數:81304/01/2017  


    1.結構開發設計師

    任職要求:

    1)男,28-40周歲,機械制造及自動化專業;

    2)熟練傳動結構設計,具備一定的工藝基礎;

    3)熟練操作AtuoCAD、Solidworks軟件,有一定3DMAX基礎;

    4)做事積極主動,具有較強的合作精神;身體健康、吃苦耐勞、責任心強;

    5)5年以上工作經驗者優先。

    崗位職責(主設計):

    1)制定年度個人技術研發工作計劃,并報分管副總審核后執行。

    2)收集最新技術信息和資料,進行新的產品趨勢、技術提高和設備革新的研究,為公司生產技術的提高提出科學合理的建議。

    3)收集市場、行業信息和客戶需求信息,進行新材料和新產品的研究和開發,提高技術創新的能力。

    4)組織實施研發項目的可行性分析,進行調研和論證,編寫可行性分析報告,制定研發計劃,組建項目團隊。

    5)參與重要項目的研發工作,指導下屬團隊的工作,審核技術資料和成果,進行外部技術交流,負責技術外包的管理工作。

    6)監督研發完成情況和進度,負責研發項目的成果評價與論證,對研發項目進行評價和考核,編寫總結報告,提出研發工作改進建議。

    7)協助解決生產過程中的技術問題,參與技術攻關,共同解決生產中的問題,提高產品質量和生產效率。

    8)參加公司臨時項目的技術團隊,參與公司技術改進的項目實施,執行項目的實施方案和實施計劃。

    9)完成上級領導交辦的其他工作。


    2.制造電焊

    任職要求:

    1)男,20-40周歲,會操作氬弧焊和二氧化碳保護焊;

    2)必須持有熔化焊接與熱切割作業的電焊操作證;

    3)身體健康,吃苦耐勞、踏實肯干、責任心強;

    4)2年以上工作經驗者優先考慮。


    3.鈑金/鉗工

    任職要求:

    1)男,20-40周歲,有從事鈑金/鉗工技能的工作經驗;

    2)身體健康,吃苦耐勞、踏實肯干、責任心強;

    3)10年以上工作經驗者優先考慮。



    面試通過后公司安排體檢,轉正后報銷體檢費。

    依照勞動法及常州市相關規定為員工繳納社會保險及公積金(五險一金)。

    拓展活動等、獎金、年度旅游、過節福利等。

    雙休,帶薪年休假,8小時工作制。



    :0519-68016565



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